活动主题

确定年会的主题，携手共进，共创未来”，主题应体现酒店的特色和企业文化。

活动时间与地点

选择一个合适的日期和酒店内部场地或外部场地（如餐厅、会议室等），确保场地足够大以容纳所有员工，并考虑场地布置和装饰以符合主题。

活动目标

明确年会的目标，如增强员工之间的沟通与交流，表彰优秀员工，提升员工士气等。

活动策划

1、邀请函：制作精美的邀请函，包括活动时间、地点、着装要求等，提前发送给员工。

2、节目安排：安排一些娱乐节目，如员工才艺展示、团队游戏等，以增强活动的趣味性，安排一些正式的环节，如领导致辞、优秀员工表彰等。

3、餐饮安排：根据参加人数和预算，安排合适的餐饮，确保食物和饮料的质量和口味，考虑设置自助餐或围餐等形式。

4、互动环节：设计一些互动环节，如抽奖、团队建设游戏等，以增强员工之间的交流和沟通。

5、纪念品：准备一些纪念品，如定制的T恤、钥匙扣等，以表彰员工的努力和贡献。

活动流程

1、开场：领导致辞，回顾过去一年的成绩和展望未来。

2、节目表演：员工才艺展示、团队游戏等。

3、正式环节：优秀员工表彰、年度工作总结等。

4、餐饮时间：享用精心准备的餐饮。

5、互动环节：抽奖、团队建设游戏等。

6、结束：总结活动，感谢员工的参与和支持。

活动预算

根据活动规模和需求，制定详细的预算计划，包括场地租赁、餐饮、节目表演、纪念品、音响设备租赁等费用。

活动宣传

通过内部通讯、海报、社交媒体等方式，提前宣传年会活动，激发员工的参与热情。

活动结束后，对活动进行评估和总结，收集员工的反馈和建议，以便改进未来的活动策划。

是一个酒店年会策划活动的详细方案，具体内容可根据酒店实际情况进行调整，希望对你有所帮助！